今後のユニコーンIPO候補企業の最初のグループは順調に進んでいる

Y Combinatorでは今週がデモデーの週ですが、だからといって、 最も小規模で若いスタートアップだけを議論しなければならないわけではありません。実際、本日の小さなニュースは、上場のチャンスが開かれた際にIPOの有力候補として私たちが注目している企業のリストがかなり長くなってきているという私たちの見解を裏付けています。

上場企業並みの収益規模に達していると思われる後期段階のソフトウェアスタートアップ企業の数を考えると、この状況は私たちが知っている以上に広範囲に及んでいる。また、今年の経済が持ちこたえれば、より低い評価額で妥協できるのであれば、IPO を追求できるほど急速に成長する可能性もある。

しかし、そのリストは実に長い。上場を目指していると表明しているスタートアップの中には、適切な人材を採用している企業もあれば、IPO申請を控えている企業もある。さて、私たちが考えている企業についてお話ししましょう。

新しい名前

まずは、株式公開に向けて準備を進めている後期段階のスタートアップ企業のリストに新たに加わった企業から始めましょう。

• Klaviyo：報道によると、Klaviyoは今年後半に上場する予定です。市場環境が悪化しない限り、上場する可能性が高いでしょう。ARRは約6億ドルと報告されており、直近の非公開評価額は約95億ドルです。このマーケティングオートメーション企業は、上場すれば大きな衝撃を与える可能性があります。私たちの理解では、Klaviyoはほぼ純粋なソフトウェア企業であるため、上場を希望する新興企業の価格設定を市場が判断する上で役立つ可能性があります。
• Remote： CFOを採用したと発表したのは誰だと思いますか？Remoteです。本日発表しました。同社はリモート従業員サポートという興味深い市場セグメントに参入しており、直近では評価額30億ドル超に対し3億ドルを調達しました。CFOが就任したからといってIPOが目前に迫っているわけではありませんが、Remoteが財務状況の改善に取り組んでいることは確かです。IPOのチャンスが本格的に到来するまでにはしばらく時間がかかる可能性があることを考えると、2023年のデビューは難しいものの、Remoteを「最初のコホート」リストに位置付けることになるでしょう。

「Remote」は、私たちが最近よく取り上げている企業グループへの良いきっかけになります。

HRユニコーンの群れ

Rippling が新たな 9 桁の資金調達ラウンドを横ばいの評価額で実施し、競合するスタートアップが収益を落とし始めたことで、多くの HR テック ユニコーンが非上場市場から撤退すべき時期が来ているのは明らかです。

• RipplingとGustoの企業価値はどちらも約100億ドルです。直近の非上場時の評価額のニュアンスは、公開市場の投資家による評価でより深く理解できるため、それほど重要ではありません。重要なのは、この2社だけで200億ドル以上のベンチャーキャピタルの投資額を占めていることです。つまり、両社には尻ぬぐいをして上場するよう、相当な機関投資家からの圧力がかかっているということです。両社の業績は好調なはずですが、私たちが収集したそれぞれの小さな事実や数値は、米国会計基準（GAAP）に準拠した損益計算書とは全くかけ離れています。もし両社が最初のIPOの機会を逃した場合、それは彼らの過去の業績に関する懸念材料となるでしょう。
• このグループには、Velocity Globalも名を連ねています。Firstbaseも同様ですが、IPO への準備がどの程度整っているかは不明です。

このグループは重要です。なぜなら、国内外で企業の従業員の雇用と給与支払いを支援することは、巨大なビジネスだからです。スタートアップ企業はこの分野で巨大なビジネスを築くことに成功しており、今や卒業する時期は過ぎています。