メタは業績に基づいて従業員の約5%を削減する予定

メタは業績に基づいて従業員の約5%を削減する予定

概要

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メタ・プラットフォームズ社の最高経営責任者、マーク・ザッカーバーグ氏
画像クレジット:デビッド・ポール・モリス/ブルームバーグ/ゲッティイメージズ
  • アイシャ・マリク

メタは業績に基づく解雇を通じて従業員を約5%削減すると、ブルームバーグが火曜日に報じた。CEOのマーク・ザッカーバーグ氏は従業員向けの社内メモで、これらの役職を埋めるため、新たな人材を採用する予定だと述べた。

「業績管理の基準を引き上げ、低業績者をより迅速に解雇することを決定しました」とザッカーバーグ氏はメモの中で述べた。「通常、期待に応えられない社員は1年かけて解雇しますが、今回はより大規模な業績に基づく人員削減をこのサイクルで実施します。」

メタは9月時点で約7万2000人の従業員を抱えており、5%の人員削減は約3600人に影響することになります。影響を受ける従業員には2月10日までに通知されます。

メタは近年、大規模な人員削減を実施しており、今回の人員削減はこれに続くものとなる。同社は直近では10月に従業員を解雇し、2023年には1万人を解雇した。2022年には1万1000人の従業員を解雇した。

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