インドのシティモールは3月下旬に7500万ドルの資金調達を行った後、191人の雇用を削減した。

3月下旬に7,500万ドルの資金調達を発表したソーシャルコマースのCityMallは、市場の急激な反転をうまく乗り切るために191人の人員削減を行うインドの新興企業として最新の例となる。

グルガオンに本社を置くこの新興企業は、1億1000万ドル以上を調達しており、ゼネラル・カタリスト、ノーウェスト・ベンチャー・パートナーズ、ジャングル・ベンチャーズなどの支援者も名を連ねている。同社は「シティモールの機能全体にわたる構造的変化」をもたらすために人員削減を行うと述べた。

LinkedInの分析によると、今回のレイオフは設立3年のスタートアップ企業の従業員の少なくとも30%に影響を及ぼしている。CityMallは3万人以上の小規模起業家と連携し、インドの約30都市でeコマース事業を展開している。同社は2か月前に従業員数が500人を超えていると発表していた。

「複数の選択肢を検討した結果、進化するビジネスモデルと現在のビジネス環境に合わせて、社内に解消しなければならない役割がいくつかあることに気付きました」と、このスタートアップ企業はLinkedInへの投稿で述べた。

創業3年のスタートアップ企業は、影響を受ける従業員の就職支援に尽力すると発表した。「今回の解雇の影響を受ける従業員一人ひとりが、シティモールを今日の姿に築き上げるのに貢献してきました。これは、当社がこれまで下した最も困難な決断の一つです」と同社は述べた。

日曜日の発表は、インドのスタートアップ企業によるレイオフの連続で、その最新の動きとなった。経営難に陥っているオンライン食料品店のBlinkIt（旧Grofers）、オンライン学習プラットフォームのUnacademy、Eruditus、Vedantu、自動車マーケットプレイスのCars24、フィンテックのRupeek、ソーシャルコマースのMeesho、オンライン薬局のPharmEasyなど、ここ数週間で従業員を解雇したスタートアップ企業には、こうした企業が含まれている。

インドでは今年、市場の調整により9,500人以上の雇用が失われた（これが最も一般的な言い訳だ）。ハイテク株が世界的に近年見られなかった水準まで下落する中、他の国と同様、インドの投資家は投資ペースを大幅に減速している。