企業の福利厚生は、優秀な人材の採用を左右します。その一つが401(k)であり、もう一つが消費者主導型福利厚生です。消費者主導型福利厚生とは、雇用主が特定の目的のために提供し、通常は税制優遇措置が適用される口座です。
Elevateは、雇用主と従業員が消費者主導の福利厚生にアクセスし、管理し、体験する方法に関して、新たなアプローチを採用しています。Businessolverの元幹部であるブライアン・コスグレイ氏と、ConnectYourCareの元創設者であるブライアン・ストロム氏が2020年に同社を設立しました。
コスグレイCEOは、こうした福利厚生は、健康貯蓄口座、フレキシブル支出口座、通勤費、授業料の払い戻し、さらには養子縁組や不妊治療の費用の払い戻しなど、従業員が負担する医療費の自己負担が最も一般的だと説明した。
キャッチは雇用主に縛られない福利厚生を提供するために1200万ドルを確保
統計によると、アメリカ企業の95%がこれらの福利厚生を提供しているものの、実際に利用しているのは9,500万人のアメリカ人従業員に過ぎません。一方、アメリカ人の半数が高額医療費控除の対象となる医療保険に加入し、労働年齢層の21%が十分な保険に加入していない状況において、消費者主導型の福利厚生プログラムは、雇用主と従業員が最終的に負担するコストの上昇を相殺することを目的としているとコスグレイ氏は述べています。
税法に関わることとなると、こうした福利厚生の管理は複雑になりがちです。コスグレイ氏はこれを身をもって経験しました。以前の会社では、大手企業にこうした福利厚生を販売していましたが、紙ベースのプロセスに大きく依存する業界という、常に同じ問題に直面していました。
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「法律用語や専門用語が山ほどあると、従業員がこれらの特典を理解し、活用するのは困難です」と彼はTechCrunchに語った。「業界の統合による成長でカードが複数存在し、どのカードを使えばいいのか分からないのです。より良い選択肢を探しましたが、見つかりませんでした。」
デンバーに拠点を置く同社は、1年間のステルス状態から月曜日に姿を現しました。同社のプラットフォームにより、従業員はウェブとモバイルのダッシュボードから税引き前の福利厚生を確認、計画、管理できます。また、すべての福利厚生に1枚の非接触型カードが使用され、請求は即座に処理され、払い戻しは数分以内に行われます。雇用主側は、多くの一般的なプランの標準テンプレートを使用してサービスをカスタマイズし、特定の市場やプランに合わせてプランを設定することができます。
同社はこれまでに総額1,500万ドルの資金を調達しており、そのうち1,200万ドルはシリーズAの新規資金調達によるもので、GreycroftとNorwest Venture Partnersが共同でリードし、既存投資家のBowery Capitalも参加しています。Elevateは、新たに調達した資金を、販売、継続的な製品イノベーション、そして実装およびサービスチームへの人材追加に活用する予定です。
コスグレイ氏は、成長指標について言及するのは時期尚早だとしながらも、同社は1年間かけて製品を開発し、現在最初の顧客を獲得したと述べた。第1四半期には、いくつかの販売パートナーに展開し、Elevateは約900社の雇用主にアクセスできるようになる予定だ。
一方、グレイクロフトのパートナーであるエリー・ウィーラー氏は、デジタルヘルスケア分野に多額の投資を行っており、消費者と関わる他の分野と同様に、従業員は理にかなっていて、他の製品と同じくらい使いやすく、使い方に柔軟性があるプラットフォームを期待していると述べています。
特定のジムに150ドル支給するのではなく、雇用主は従業員が希望するように一部を交通費、一部を育児費、一部を医療費として割り当てることができる一時金のような福利厚生の導入へと向かっていると彼女は述べた。
彼女は、Elevateが深い専門知識と専門性を持って市場に参入していると考えています。創業者たちは、ニーズやウォンツを前提とするのではなく、雇用主と従業員がそれらを決定できる柔軟性を組み込んだ「現代社会のための」製品を開発しています。
「彼らはすべての選手を熟知しており、市場のカーブを駆け上がってきたわけではなく、何が起こっているのかを熟知している」とウィーラー氏は付け加えた。「彼らは勝ち方を知っており、好調なスタートを切っている。」
次のヘルスケア革命はAIが中心となる
クリスティン・ホールは、TechCrunchでエンタープライズ/B2B、eコマース、フードテックについて、Crunchbase Newsでベンチャーキャピタルラウンドについて執筆しています。ヒューストンを拠点とするクリスティンは、以前はヒューストン・ビジネス・ジャーナル、テキサス・メディカルセンターのPulse誌、コミュニティ・インパクト・ニュースペーパーで記者を務めていました。彼女はマレー州立大学でジャーナリズムの学士号を取得し、オハイオ州立大学で大学院の学位を取得しています。
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